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文化《天幕启明星在闪烁

文章来源:未知 2018-07-22 15:57

  题记:理想如晨星,我们永不能触到,但我们可像航海者一样,借星光的位置而航行。

  2018年的7月2日,高温。没有一丝风,是上帝专门赐给诗人的日子。阳光炽烈,把色彩毫无保留泼向地面。在裸露的皮肤表面,空气稠乎乎的,凝固了。

  和天气同样亢奋的,是永州市凤凰园开发区1269号——湖南神斧集团湘南爆破器材有限责任公司(简称湘器)。接下来很长的一段时间里,这里发生的人事变动将是持续高烧的话题。同一时间,湖南南岭民用爆破器材股份有限公司(简称南岭民爆)包括湘器在内的各下属分公司,接到一份“部分管理岗位拟聘任人选公示”——朱红色的宋体二号大字显示着正式和庄严——“郑永辉,……拟任南岭民爆安全保障部部长”。

  “进厂时,我只是想当个车间主任。”越过手中的公示,郑永辉的视线停留在办公室墙上,一排奖状整齐地挂在那里。目光中,星在闪烁。

  夜幕点亮,火光海洋般流淌。鞭炮声此起彼伏,惊醒了院里的黄狗,也惊醒了郑永辉的梦。“妈,我爸呢?”

  亮光里,父亲的剪影如山,巍峨从容。不是经常在厂里听到的爆炸!他揉揉眼睛,猛醒,如嗤嗤燃烧的爆竹,一跃而起。

  每次看见人们点爆竹时的兴奋和神往,郑永辉就禁不住心生疑惑——他们真的喜欢硝酸钾、木炭和硫磺混合成的丑陋粉末么?线克黑火药爆燃瞬间产生的280升混合有毒气体,还有能把人挫骨扬灰的1000℃高温么?真的经历过爆炸的恐怖么?……

  声响,对郑永辉而言,是遮天蔽日的滚滚烟尘;是氮气窒息的刺鼻味道;是警示牌上刺目的“安全为天”;是父亲走出来的一刹那,母亲如释重负的泪;是失去了亲人的家庭深不见底的绝望,湮没的未来……从小,恐惧和担忧紧贴着皮肉,渗进两代人的骨血,像紧紧纠缠的芯线,过早引爆了童年。

  有人说,对着星星许下的愿望都能实现。星斗漫天,郑永辉指着最亮的那颗,“长大了,一定不造黑火药。”

  奈何一个人随着年龄增长,梦想便不复轻盈,他开始用双手掂量生活,更看重果实而非花朵。

  青春是酸酸甜甜的草莓派,郑永辉只触及精美透明的塑料外壳。他的青春是米粥中漂浮的红薯,带着打嗝时泛起的胃酸味道,背景音乐循环播放着父母的话——“你是老大。”

  聪颖,勤奋,老师们用蓝图无数次展示着他的未来——都市繁华,写字楼敞亮,笔挺的西装……“读技校算了,早点回来工作。”他理解家里的难处,父亲一个人的微薄工资,填不满六只时时蠕动的饥饿的胃。志愿表写下“湖南兵工技校”时,淡淡的忧伤从纸上滑过,一如十五岁轻轻轻轻洒落的雨。

  1991年8月,郑永辉毕业,分配到湘器三车间领发雷管。青山依旧,松柏如昨,只办公楼和“安全为天”的红漆大字斑驳,褪了色。

  梦想无论怎样模糊,总潜伏在我们心底,使我们的心境永远得不到宁静,直到这些梦想成为事实才止;像种子在地下一样,一定要萌芽滋长,伸出地面来,寻找阳光。

  假如没有“3.11”,假如十八岁的天空没有被爆炸的烈焰烧灼,也许,郑永辉现在就是车间主任。

  人生的不同节点,总有一件事或一个人出现,影响每一步迈出,像湿润土壤里倔强的种子,终会蔚然成林。

  春意料峭,乍暖还寒。持续低温过后,阳光慷慨抚慰大地,这是它神圣的领土,有无数臣民渴望着它温暖的馈赠。透过玻璃,阳光照在二车间安全引线个人脸上——他们正忙着给18型引线涂漆,不停翻飞的手指打着结头,好似蝴蝶花丛里轻盈的起舞。

  火花,是欢庆时升腾的热烈,黑暗中希望的方向,而此刻,它意味着毁灭和死亡。涂漆班1号操作工在涂漆时,引线毫米管口摩擦碰撞,产生火花,点燃了包裹引线米/秒的速度,瞬间引燃锅里1.5公斤油漆。

  火海蔓延,淌过2号产品烘房。20万米引线燃烧,仿佛狂舞的金蛇。基内还有6万多米导火索——6万多米的棉线多克黑火药——更危险更巨大的火山。

  轰爆波挟带着火焰,从烘房前后门窗猛然泄出。像镜头里令人颤栗的场面,墙体被冲开一个个大洞,门窗框和砖头火焰中翻滚,重重坠落在远处的人行道上。

  5人不同程度烧伤。其中1人,全身烧伤面积98%。曾经怎样的如花容颜,柳条柔软的身段……

  如果工房设置和防护措施更科学些,事故就不会那么惨烈。所有的意外都不是偶然。也许还有岗位,比车间主任更有意义。

  曾经的疮痍旧貌换新颜。夜深人静,摩挲着厂房玻璃上倒映的启明星,他觉得好近,安静地在指尖放射光芒。

  所有的家具中,他最熟悉办公桌和书桌。无数个周末和星星沉睡的夜晚,他趴在这两张桌子上,完成了所有的材料、汇报、学习和论文……

  1994年9月,郑永辉考入湖南广播电视大学企业管理专业;2009年11月,取得安全工程师职称;2010年3月—6月,南京理工大学《民用爆破器材》高研班进修;2013年9月,考入重庆大学工程管理专业;2014年11月取得全国注册安全工程师资格证书和执业证……

  人有二亩田,白天的一亩填饱肚子,晚上的一亩耕种未来。他是农夫,不停耕作,永无止息。

  2010年,大年三十。“当什么安全部安全员,没见过你这样的蠢子!”和特殊的日子一样不能忘怀的,是父亲的话。

  郑永辉从未像那天般沮丧。和车间比起来,部里压力大,工作时间长,每月收入也少了1000元,父亲心疼他,他懂。养儿方知父母恩,养儿方知父母难,他也已为人父。双亲年迈,妻子操劳,都需要他。儿子体弱,经常发烧,他恨自己没时间照料,更恨自己捉襟见肘的寒酸。低头时,有滴水顺着脸颊滴落手背。

  当现实折过来严丝合缝地贴上梦想时,如同两个一模一样的图形重叠,盖住了梦想。

  儿子的脸,一如自己多年前稚嫩。粉红绒里子上晒着的阳光,是否也只出现在他够不到的地方?

  “有两把刷子!”听到四分厂的唐彩凤和赵姝程的话,值!心中顿时欢腾,热烈得像唐大姐饭盒里的辣椒酱。

  总要疯狂一次,无论是为一个人,一段旅途,或一个梦想。生命的路只有长度远远不够,若无梦想,心在哪里都是流浪。

  2015年4月,郑永辉任湘器技安环保部副部长,主持工作。心有多大,舞台就有多大,多年来积累的点子将从这里亮相,惊艳全场。

  点子一:创新理念,“安全在我心中”的班组主题讲评竞赛拉开帷幕,并在全集团推广。

  怎样才能从“要我安全”到“我要安全”,再到“我会安全”?郑永辉一改过去“我讲你听”的传统模式,让员工从自身出发,讲述岗位危险有害因素和安全操作要点。每年对569名生产一线员工进行“应知应会”和实践操作技能考试,合格率100%。人人为我说安全,我为人人讲经验。

  郑永辉拿过好几次演讲赛奖项,他发现,演讲的过程就是对意识的梳理和强化。与其被动地“塞”,不如主动地“给”。为什么不在公司开展“上规范岗、干标准活、做安全人”安全演讲比赛,分享自己亲眼所见亲耳所闻的事故,全面提升安全意识呢?授人以鱼,不如授人以渔。

  俗话说破财消灾,这话可以换个角度理解。郑永辉咬牙跺脚,顶着压力将零违章、零事故、零伤害的“新三零”目标纳入《年度安全目标责任书和经济责任制》,“干好干坏一个样、干多干少一个样、干与不干一个样”,变成了“干好干坏不一样、干多干少不一样、干与不干不一样。有条件要上,没有条件创造条件也要上!谁说积重难返?当年违章违规罚款就近10000元,奖励遵章守纪近6000元。

  民爆行业风险大,千丝万缕乱如麻。先从哪下手?根据煤炭科学研究总院提出的17项问题,擒贼先擒王,率先对109工房导爆药混药工序等重点岗位实时监管和定期检查。“谁主管谁负责”、“谁检查谁负责”、“谁签字谁负责”,顺利通过了109工房安全验收评价、公司安全现状评价评审。

  谁是最美的人?不在T台,是你、是我、也是他。郑永辉要通过10名“最美安全人” 的评选,树立身边的榜样,引导公司更多的员工奋发有为,形成人人讲安全、人人抓安全、人人管安全的良好氛围。安全你我他,幸福靠大家。

  好的制度要有好的观念做土壤。他在每个人心中撒下种子,等待有一天,百花齐放。

  2018年3月26日,湘南司【2018】17号文件——“任命郑永辉同志为安全生产总监兼技安环保部部长”。

  46名工人双手背后,稍息列成四队,工帽和蓝色长袖工装穿戴整齐,崭新的白色口罩统一折成三角状,塞在左胸口袋里。再过五分钟,“生命至上,安全发展”安全讲评暨分厂安全案例会竞赛活动即将开始。今天是十只队伍竟演的最后一场,他们要画上最圆满的句号。半小时后,郑永辉将用宏亮的声音宣布:“六分厂最后得分93.1,第一名。”

  “工作一马虎,就会出事故”,阳光下,蓝底白字的警示牌耀眼,醒目。这样的警示牌公司有120块,还有300米安全文化墙。

  比赛刚推行的时候,“形式主义”、“搞花架子”、“好表现”、“做面子事”……质疑和挖苦塞满了耳朵,似乎侧着身子就能倒出一箩。他不想解释。未来是一页白纸,等待执着,等待追逐,等待坚持。水到渠成时,他在白纸上描绘的图画,灿烂如霞。

  “导爆管参数?”队伍中立刻有人举手。“外径2.8×3.1毫米;导爆速度1600—1800米/秒;药量14—18毫克/米……”

  “导爆管分厂最大的安全隐患是什么?”“浮药!”46人整齐划一的响亮回答,回荡在厂区。四年的坚持,员工早已把比赛当成工作的一部分,这是集体的骄傲,也是个人的光荣。

  微笑像树梢透出的阳光,洒满郑永辉的脸。掌声中,他分明看见白纸上勾勒的轮廓,粗重,清晰。

  “真的要离开湘器么?”看着眼前一张张神采飞扬的熟悉面庞,他对一个月前的决定再次犹豫。

  他舍不得湘器。二十七年,不过是时间流里倏尔即逝的浪花,可对于他,却是掷在这里的不复返的美好年华,他的笑,他的泪,他的拼搏,和他努力要完成的画。还有双亲。母亲身体每况愈下,严重的心脏病一直折磨着她。母亲离不开医院,更离不开他……

  填好报名表。八天后的5月19日,郑永辉出现在总公司的竞聘现场,“………今天我有信心、有能力竞聘南岭民爆安全经理这个岗位,是因为本人具备以下4个优势……” 。

  新办公室里,郑永辉打开电脑。“创建民爆行业本质安全型典范企业工作目标……”

  (郑永辉,1974年8月出生,员,全国注册安全工程师,永州市安全专家库成员。1996年7月—2010年7月任分厂安全员;2010年8月—2012年7月任公司技安环保部安全员;2012年8月—2013年5月任技安环保部主任;2013年6月—2018年3月历任技安环保部副部长、部长;2018年4月—6月任安全总监。

  公司2010—2017年度被评为永州市安全生产先进单位;所在部门被评为2017年度湖南新天地集团“突出贡献部门”。

  2012年—2014年永州市“安全生产宣传教育先进个人”;2012年—2014年湖南神斧集团“优秀安全生产先进个人”;2007年—2012年度公司“优秀安全员”;2013年公司“优秀员”;2015年—2017年度公司“优秀中层管理工作者”;2016年永州市国资委“优秀员”。)

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